劳动者在试用期的工资不得低于

  • 劳动者在试用期的工资不得低于,劳动法规定有没有试用期

    劳动者在试用期的工资不得低于,劳动法规定有没有试用期

    试用期工资不得低于正式工资的80%还是50% 试用期工资不得低于正式工资的80%。正式工资乘以百分之八十。并且不得低于用人单位所在地的最低工资标准。最低工资的具体标准由省、自治区、直辖市人民政府规定。用人单位可根据本单位的生产经营特点和经济效益，依法自主确定本单位的工资分配方式和工资水平。试用期工资...

    adminadmin 2024.08.20 21浏览 0
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